在数字化浪潮重塑全球金融格局的今天，区块链技术与加密货币行业正成为创新与增长的前沿阵地。OKX作为2017年成立的全球领先加密货币交易平台，通过其先进的交易工具与多元化产品，持续推动去中心化金融生态的发展。目前，OKX已获得超过180个地区、2000万用户的信赖，致力于为每一位探索加密世界的个体提供强大支持。
除顶尖的DeFi交易服务外，OKX还设立了OKX Insights研究部门，紧跟行业趋势，为用户提供深度市场分析。我们坚信，技术的未来源于人才与创新的结合。因此，OKX致力于营造包容、多元且充满成长机会的环境，让每位成员都能发挥最大潜力。
超级新星毕业生计划：加速你的职业成长
OKX超级新星计划（Supernova Program）是一项为期三年的职业加速项目，专为具有潜力的优秀毕业生设计，旨在培养产品团队中的技术专家与未来领导者。我们深信年轻一代的力量，加入我们，你将围绕加密货币构建属于自己的职业叙事。
作为产品经理培训生，你将参与维护日活用户数百万的核心OKX应用程序，与设计、产品及工程团队跨职能协作，通过快速迭代识别用户需求并交付高质量新功能。
主要职责与工作内容
- 负责需求调研与产品设计，收集用户反馈并制定解决方案；
- 发掘行业趋势与新兴需求，设计金融产品功能，完成从原型到PRD的输出；
- 通过数据分析与竞品研究等方式，持续优化产品竞争力与用户体验；
- 紧密协同研发、市场、运营及业务拓展等部门，推动产品顺利上线与迭代。
我们期待这样的候选人
- 具备相关学科本科学历，或为自学成才的技术爱好者；
- 逻辑思维能力强，擅长团队协作与有效沟通，能够协调多方资源解决问题；
- 对区块链、Web3及金融行业充满热情，主动积极，具备产品主人翁意识；
- 具备跨部门协作与目标达成能力。
额外加分项：
- 拥有产品经理实习经验，尤其是知名科技或金融科技公司背景；
- 具有数字货币相关投资经验。
薪酬福利概览
- 具有市场竞争力的整体薪酬包；
- 覆盖员工及其家属的全面保险计划；
- 餐补计划及其他多项惊喜福利。
我们坚信，多元与包容是创新的基石。OKX提供平等就业机会，不论种族、肤色、宗教、性别、年龄、婚姻状况、残疾状况或退伍军人身份，欢迎所有背景的候选人申请。如需申请流程中的合理便利，请在申请时告知招聘负责人。
常见问题
1. 超级新星计划是多久？
该计划为期三年，专注于产品与技术方向的深度培养与加速成长。
2. 是否需要具备区块链行业经验？
并非必须，但对区块链和Web3有浓厚兴趣和基本了解会更有优势。
3. 产品经理培训生有哪些发展路径？
毕业生将逐步承担产品规划、设计、迭代全流程工作，并有机会成长为产品负责人或技术领导者。
4. 申请流程包括哪些环节？
通常包括简历筛选、面试及能力评估等环节，具体流程可能因岗位而异。
5. 是否支持远程工作？
公司目前以办公室协作为主，具体工作模式可根据团队要求灵活安排。
6. 如何准备产品经理职位的申请？
建议突出逻辑思维、团队协作及对金融科技方向的兴趣，如有相关项目或实习经验请重点说明。
加入OKX，不仅是加入一家科技企业，更是踏入一个不断进化的金融生态。在这里，你将与全球顶尖人才共同推动区块链技术的未来，实现个人与行业的共同成长。